Gaji PT Adr Group Semua Posisi 2024

Gaji PT Adr Group – Sedang mencari lowongan pekerjaan? Kami punya kabar baik untuk Anda yang ingin tahu lebih dalam mengenai gaji terbaru di PT Adr Group.

Bagi para lulusan SMK/SMA atau perguruan tinggi, informasi mengenai gaji merupakan hal yang sangat penting.

Jangan lewatkan artikel ini, karena kami akan mengulas segala hal yang perlu Anda ketahui tentang PT Adr Group, mulai dari gaji terbaru, cara melamar pekerjaan, hingga sistem dan jam kerja, serta tunjangan dan fasilitas yang bisa Anda nikmati.

Terus ikuti artikel dari Menggapai.id ini, karena mungkin Anda akan menemukan jawaban atas semua pertanyaan Anda di sini.

Sekilas Tentang PT Adr Group

PT Adr Group adalah perusahaan manufaktur yang berpusat di Indonesia, dikenal sebagai salah satu pemain utama dalam industri komponen otomotif. ADR Group merupakan singkatan dari PT Adr Group of Companies, dan perusahaan ini memiliki fokus utama pada produksi berbagai komponen otomotif seperti radiator, filter, sistem pendingin, dan produk lainnya.

Berikut adalah beberapa poin utama mengenai PT Adr Group:

1. Sejarah dan Pendiri

PT Adr Group didirikan pada tahun 1973 dan terus berkembang menjadi salah satu produsen komponen otomotif terbesar di Indonesia. Perusahaan ini memiliki pengalaman puluhan tahun dalam mendukung industri otomotif domestik maupun internasional.

2. Produk dan Layanan

PT Adr Group memiliki lini produk utama sebagai berikut:

• Radiator: Produk yang dirancang untuk kebutuhan berbagai jenis kendaraan, mulai dari mobil penumpang hingga kendaraan komersial.
• Filter: Meliputi filter udara, filter bahan bakar, dan filter oli untuk kendaraan bermotor.
• Sistem Pendingin: Produk-produk seperti kondensor, intercooler, dan sistem pendingin lainnya.
• Komponen Lainnya: Menyediakan berbagai solusi aftermarket untuk industri otomotif.

3. Pasar dan Jangkauan

PT Adr Group tidak hanya melayani pasar domestik di Indonesia tetapi juga memiliki jaringan distribusi di pasar internasional. Mereka telah mengekspor produk mereka ke lebih dari 100 negara, termasuk Asia, Eropa, Amerika, dan Timur Tengah.

4. Komitmen terhadap Kualitas

Perusahaan ini sangat memperhatikan standar kualitas dan memiliki sertifikasi internasional seperti ISO/TS 16949, ISO 14001, dan OHSAS 18001. Hal ini menunjukkan komitmen mereka terhadap pengelolaan mutu, lingkungan, dan keselamatan kerja.

5. Sustainability dan Inovasi

Sebagai perusahaan modern, PT Adr Group juga berinvestasi dalam teknologi ramah lingkungan dan inovasi produk untuk mendukung keberlanjutan di industri otomotif.

6. Divisi dan Anak Perusahaan

PT Adr Group memiliki berbagai divisi dan anak perusahaan yang fokus pada segmen berbeda, seperti:

• PT Selamat Sempurna Tbk (SMSM): Salah satu anak perusahaan terkemuka yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan fokus pada produksi filter dan radiator.
• ADR Radiator: Divisi yang memproduksi radiator untuk berbagai jenis kendaraan.

7. Misi dan Visi

• Misi: Memberikan solusi terbaik untuk komponen otomotif dengan kualitas yang dapat diandalkan.
• Visi: Menjadi pemain global yang terkemuka di industri komponen otomotif.

Jika Anda membutuhkan informasi lebih spesifik, seperti laporan keuangan atau profil lebih rinci tentang anak perusahaannya, bisa dijelajahi lebih lanjut melalui laporan tahunan atau situs resmi mereka.

Gaji PT Adr Group Semua Jabatan

Berikut adalah estimasi gaji di PT Adaro Energy berdasarkan berbagai posisi. Data ini diambil dari sumber terpercaya dan dapat bervariasi tergantung pengalaman, lokasi, serta kebijakan perusahaan.

Posisi	Estimasi Gaji (per bulan)
Staff Administrasi	Rp5.000.000 – Rp7.000.000
Engineer	Rp8.000.000 – Rp12.000.000
Supervisor	Rp10.000.000 – Rp15.000.000
Manager	Rp20.000.000 – Rp30.000.000
Accounting Staff	Rp5.500.000 – Rp8.500.000
HR Officer	Rp6.000.000 – Rp9.000.000
IT Support	Rp5.500.000 – Rp8.000.000
Project Manager	Rp25.000.000 – Rp35.000.000
Safety Officer	Rp7.000.000 – Rp10.000.000
Geologist	Rp8.500.000 – Rp12.000.000
Mining Engineer	Rp10.000.000 – Rp15.000.000
Legal Staff	Rp6.000.000 – Rp10.000.000
Procurement Staff	Rp5.500.000 – Rp8.500.000
Financial Analyst	Rp10.000.000 – Rp15.000.000
Secretary	Rp4.500.000 – Rp6.500.000
Operator	Rp4.000.000 – Rp6.000.000
Maintenance Engineer	Rp8.000.000 – Rp12.000.000
Senior Engineer	Rp15.000.000 – Rp20.000.000
Marketing Officer	Rp5.000.000 – Rp8.000.000
Training & Development Staff	Rp6.500.000 – Rp9.500.000

Gaji di atas mencakup kisaran rata-rata berdasarkan posisi umum di industri ini dan dapat berubah sesuai kebijakan perusahaan dan kualifikasi pelamar. Jika Anda tertarik dengan posisi tertentu, pastikan untuk memeriksa lowongan yang tersedia secara resmi dan deskripsi lengkap melalui platform rekrutmen seperti JobStreet atau situs resmi PT Adaro Energy.

Tunjangan dan Benefit di PT Adr Group

PT Adr Group menawarkan berbagai tunjangan dan keuntungan menarik bagi para karyawannya. Beberapa fasilitas yang diberikan antara lain:

• Tunjangan Kesehatan: Karyawan mendapat perlindungan asuransi kesehatan yang meliputi rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
• Tunjangan Transportasi: Perusahaan memberikan subsidi transportasi untuk memudahkan perjalanan karyawan ke dan dari kantor.
• Tunjangan Makan: Setiap karyawan menerima tunjangan makan harian untuk memenuhi kebutuhan selama jam kerja.
• Program Pelatihan dan Pengembangan: PT Adr Group mendukung kemajuan karier dengan menyediakan pelatihan berkala dan kesempatan pengembangan diri.
• Bonus Kinerja: Karyawan yang berhasil mencapai target kinerja berkesempatan mendapatkan bonus tahunan yang menarik.
• Cuti Tahunan dan Cuti Khusus: Karyawan berhak menikmati cuti tahunan, ditambah dengan cuti khusus seperti cuti hamil, cuti menikah, dan jenis cuti lainnya sesuai kebijakan perusahaan.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Berikut adalah beberapa faktor yang dapat memengaruhi besaran gaji di PT Adr Group:

1. Pendidikan dan Kualifikasi

Tingkat pendidikan dan sertifikasi profesional memiliki pengaruh besar terhadap gaji. Lulusan dengan gelar tinggi atau kualifikasi khusus umumnya mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan mereka yang memiliki pendidikan dasar.

2. Pengalaman Kerja

Semakin banyak pengalaman kerja yang dimiliki seseorang, semakin besar pula kemungkinan gaji yang ditawarkan. Perusahaan sering kali memberikan penghargaan lebih kepada karyawan yang memiliki pengalaman yang relevan dan dapat menunjang kinerja mereka.

3. Lokasi Geografis

Lokasi tempat bekerja juga memengaruhi besaran gaji. Di wilayah dengan biaya hidup yang tinggi atau pasar tenaga kerja yang sangat kompetitif, gaji biasanya lebih besar sebagai upaya untuk menarik dan mempertahankan tenaga kerja berkualitas.

4. Industri dan Sektor

Gaji juga dipengaruhi oleh jenis industri tempat seseorang bekerja. Industri seperti teknologi, kesehatan, dan keuangan biasanya menawarkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan sektor lain yang memiliki margin keuntungan lebih rendah atau lebih tradisional.

5. Perusahaan dan Budaya Organisasi

Kebijakan gaji perusahaan serta budaya organisasi juga mempengaruhi struktur gaji. Perusahaan besar atau yang memiliki reputasi sebagai pemberi kerja yang baik sering kali menawarkan gaji yang lebih tinggi disertai dengan berbagai tunjangan tambahan.

6. Keterampilan dan Kemampuan Khusus

Karyawan dengan keterampilan khusus, seperti keahlian teknis, penguasaan bahasa asing, atau pengalaman dengan perangkat lunak tertentu, dapat menegosiasikan gaji yang lebih tinggi. Kemampuan yang langka atau sangat dibutuhkan di pasar kerja akan dihargai lebih tinggi.

7. Tanggung Jawab dan Jabatan

Posisi jabatan dan tanggung jawab pekerjaan sangat berpengaruh terhadap gaji. Karyawan yang memegang posisi manajerial atau memiliki beban tanggung jawab lebih besar cenderung menerima gaji yang lebih tinggi dibandingkan karyawan di posisi entry-level.

8. Kondisi Ekonomi dan Pasar Tenaga Kerja

Kondisi ekonomi yang sehat dan pasar tenaga kerja yang kompetitif dapat menyebabkan peningkatan gaji. Ketika tingkat pengangguran rendah dan permintaan akan tenaga kerja tinggi, perusahaan cenderung menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk menarik calon karyawan berkualitas.

9. Negosiasi Gaji

Kemampuan seseorang dalam bernegosiasi gaji saat menerima tawaran kerja atau evaluasi kinerja juga sangat menentukan. Karyawan yang terampil dalam bernegosiasi sering kali berhasil memperoleh gaji yang lebih tinggi.

10. Prestasi dan Kinerja

Kinerja individu dalam pekerjaan juga menjadi faktor penentu. Karyawan yang menunjukkan hasil kerja luar biasa atau memberikan kontribusi signifikan bagi perusahaan biasanya memperoleh kenaikan gaji atau bonus sebagai bentuk apresiasi atas pencapaian mereka.

Lowongan Kerja PT Adr Group

PT Adr Group membuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung sebagai Staff Marketing dalam sebuah tim yang dinamis. Berikut adalah tanggung jawab yang akan Anda jalani:

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pemasaran untuk memperkuat kesadaran merek dan meningkatkan penjualan produk.
• Melakukan riset pasar untuk mengetahui tren terbaru, peluang, serta perilaku konsumen yang dapat dimanfaatkan.
• Merencanakan, melaksanakan, dan mengevaluasi kampanye pemasaran melalui berbagai saluran, baik digital, media sosial, maupun acara.
• Berkolaborasi dengan tim kreatif untuk menghasilkan konten pemasaran yang menarik dan inovatif.
• Menganalisis hasil kampanye dan aktivitas pemasaran serta menyusun laporan untuk menilai efektivitas strategi yang diterapkan.
• Memantau performa produk dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.
• Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan, mitra, serta pemangku kepentingan lainnya.
• Menangani umpan balik pelanggan dengan responsif dan mengambil tindakan perbaikan yang diperlukan.
• Mengelola anggaran pemasaran dan memastikan alokasi dana yang tepat untuk mencapai target yang ditetapkan.

Kualifikasi yang Dibutuhkan:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Marketing, Komunikasi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang pemasaran (lebih diutamakan).
• Memiliki pemahaman yang baik tentang pemasaran digital dan media sosial.
• Keterampilan analitis yang tajam serta kemampuan untuk menganalisis data secara mendalam.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Kreatif, proaktif, dan mampu bekerja secara tim maupun mandiri.
• Terampil menggunakan perangkat lunak pemasaran dan alat analisis (seperti Google Analytics, CRM).

Gaji Pokok: Rp 3.500.000 – Rp 9.500.000 per bulan
Penempatan: PT Adr Group

Ayo, jika Anda memenuhi kualifikasi ini, jangan lewatkan kesempatan luar biasa untuk berkembang bersama PT Adr Group!

Cara Melamar Kerja di PT Adr Group

Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan CV dan surat lamaran ke alamat email resmi perusahaan yang tertera di situs web PT Adr Group. Selain itu, Anda juga dapat mengajukan lamaran secara langsung dengan datang ke kantor PT Adr Group. Sebagai pilihan lain, lamaran juga bisa dilakukan melalui platform lowongan kerja terkemuka di Indonesia, seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.

Tips untuk Kamu yang Ingin Melamar di PT Adr Group

1. Persiapkan CV yang Mengesankan: Sertakan pengalaman kerja yang relevan jika kamu memilikinya. Namun, jika ini adalah pekerjaan pertamamu, pastikan untuk menonjolkan keterampilan yang kamu kuasai.
2. Penampilan dan Sikap yang Profesional: Industri retail menuntut pelayanan prima, jadi pastikan penampilanmu rapi dan sopan. Tunjukkan sikap yang ramah serta siap memberikan pelayanan terbaik sejak awal.
3. Tunjukkan Semangat dan Antusiasme: PT Adr Group mencari individu yang berkomitmen dan penuh semangat. Jangan ragu untuk memperlihatkan antusiasme dan dedikasimu selama wawancara, karena itu akan memberikan kesan yang kuat.

Kesimpulan

Gaji yang ditawarkan oleh PT Adr Group tergolong kompetitif dibandingkan dengan perusahaan lainnya di Indonesia. Selain gaji pokok, para karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan menarik serta peluang untuk terus berkembang dalam karier mereka. Oleh karena itu, bergabung dengan PT Adr Group bisa menjadi pilihan karier yang sangat menjanjikan.

Itulah ulasan kami mengenai gaji di PT Adr Group. Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu yang sedang mencari tahu lebih lanjut tentang peluang kerja di perusahaan ini. Jangan lupa untuk selalu memeriksa lowongan terbaru dan persiapkan dirimu dengan sebaik-baiknya!

Jika ada pertanyaan atau hal yang ingin didiskusikan, silakan tulis di kolom komentar. Semoga sukses dalam perjalanan kariermu!